图：7月9日,海口美兰机场烈日炎炎,两名南航机务人员放行飞机后走在炙热的停机坪上。　民航资源网2010年7月12日消息：进入6月以来，海南地区温度持续攀升，最高温度达38摄氏度。为确保职工身体健康，中国南方航空股份有限公司（China Southern Airlines Company Limited，简称“南航”）海南分公司三亚飞机维修厂从件件小事着手，严把“四关”，保证安全生产。

　　丰富形式，严把宣传教育关。在进入暑期前半个月，三亚飞机维修厂就利用橱窗、简报、展板等载体，宣传科学的防暑知识。维修厂工会还组织相关人员进行了中暑后的急救和自救演练。维修厂还成立了以党委书记、厂长为组长的防暑小组，制定了《防暑降温工作考核办法》和《防暑降温措施》，把防暑降温工作开展情况与各车间、科室干部的绩效工资挂钩，实行一票否决制，促使各部门做好防暑降温工作。

　　维修厂选拔综合素养过硬的职工担当防暑专职任务。在对防暑专职人员进行体检，确定身体健康后，聘请多年从事防暑降温工作、经验丰富的老师傅对防暑专职人员进行知识培训。

　　完善设施，严把设备质量关。维修厂提前组织技术骨干，对处在“亚健康”和“病态”的空调及时联系厂家进行“手术”，使工作间的空调快速恢复“健康”，确保工作人员有一个凉爽的作业环境。办公室还成立了专项检查小组，对全厂所有门窗、空调、电风扇等防暑设备设施进行了全面“巡诊”，发现不良设备及时“治疗”。

　　全面透明，严把过程卡控关。“职工的钱一定要花在职工身上，并一定要让职工看得明白、心里清楚！”维修厂党政班子在召开防暑降温工作专题会议部署防暑任务时，就明确对各个车间提出了严格的要求。在采购绿豆、茶叶等原料上，采取由党员代表、职工代表全程监督的办法，多家比较，采购质优价廉的原料，确保“能节省一分是一分”的措施落到实处。为保证卫生标准和制作降温饮品时不偷工减料，维修厂安排专门房间制作降温饮品，并允许干部职工在任何时段可以隔窗检查监督。

　　强化保障，严把后勤服务关。机场食堂针对季节性特点，下发意见建议征集表，根据一线职工需要，严把进货质量关，在降价不降质的基础上不断推出清炒苦瓜、冰粥等暑期降温降温食品，并提供西红柿鸡蛋汤等受职工喜爱的清爽饮品。